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在，我们必须激发所有新的问题和愿望，并提供最好的下一次体验来满足它们。个人和个性化（是的，它们是不同的）数字体验现在至关重要。在许多方面，我们的内容现在必须充当我们向潜在买家提供的实体体验的代理。从面对面的会议到零售店，从在会议室展示幻灯片到在咖啡馆开简短会议，创造需求的方式已经发生了变化，而且在我们恢复到某种程度的正常状态后，这些变化仍将持续很长时间。当今的数字体验由有影响力的人、高管、市场营销、销售、客户服务经理甚至其他客户等提供的受控和不受控的内容管理和提供。

因此，为产生对产品和服务的需求而创建的无数数字内容体验是 印度号码格式 密不可分的，并且直接反映（好或坏）您的企综合价值的能力。简而言之：正确获取内容？这很重要。新焦点：通过互联体验生成需求在的需求生成内容营销调查报告中，我们讨论了内部孤岛的挑战。我想起微软部门前总裁的一句话，他警告我们“不要发布组织结构图”。这个想法仍然有意义。您注定要以公司组织方式进行交流。经验教训是，您应该打破公司孤立状态并进行组织，以便与受众建立一致且有价值的交流。

我们的研究表明，虽然已经取得了进展，但许多需求生成策略仍因其组织的孤立性质而举步维艰。年，这一挑战当然并没有消失，而且由于每家公司都必须应对的与大流行相关的“封锁”，这一挑战更加严重。此外，需求生成营销人员还面临着越来越大的压力，需要更全面地连接数字体验，以更好地了解潜在客户的需求和愿望。我们也遇到了挑战。我们的需求生成调查在今年晚些时候进行，但也许这让我们能够更好地了解演变中的演变。