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我们不知道它是如何发生的

Posted: Sat Apr 19, 2025 8:17 am
by sharminakter
有时离开办公室也是一件好事......继年底在奥尔良举办的 SEO By Night 和在巴黎举办的 SMX 之后,SEMrush于 2020 年初 在法国入站营销 (Inbound Marketing France)开设了店铺。

这一版本在多样性和趣味性方面兑现了所有承诺:远程工作(指走出办公室)和内容制作、数字化转型或播客、领英和影响者,我们几乎不知道从哪里开始......幸运的是,我们无处不在的天赋(以及我们传奇般的灵活性)使我们能够详细跟踪这个极其丰富的一天,以便为您提供大量的摘要。選擇作品。

和韦德一起上床
[会议] Zapier 首席执行官 Wade Foster 讲述远程工作


Zapier 的远程工作
也许最令人惊讶的是,Zapier最初定位为一家 100% 远程公司,这主要是出于偶然:你知道,,但它就在那里并且有效,所以为什么要改变它呢?

自 2012 年成立以来,这家“加利福尼亚”公司(它在那里有一个邮政信箱,现在已经积满灰尘)自然而然地被这种原始的运营模式所吸引……直到后来,韦德·福斯特和他的助手们才研究出这些工具和流程,今天我们才认为他们的远程办公方法真正取得了成功。

在一次面向近 1,500 名听众的非常充实的早间会议上,这位美国人努力阐述了这种模式成功的关键:

信息传播绝对透明,以便每个员工都能完全自主地做出决策。

培养反馈的信念,以不断改善业务。

尽可能地放下自我,强调同理心。

“不要成为机器人,要制造机器人”:将所有可以自动化的事情自动化,但永远不马耳他电子邮件列表要忘记我们都是人类。

接下来是大约十五分钟的宝贵建议,涉及招聘(我们将记住进行“小组”入职培训的技术,以形成互相帮助的新手小社区)、会议和面试 - 困难但并非不可克服 - 涉及在现实生活中几乎从未见过面的员工之间的个人关系。

在这场令人难忘的会议结束时,毫无疑问,绝大多数人都相信了远程办公的好处......剩下的就是说服你的人力资源经理和你的老板。但要做到这一点,您也可以首先向他们提供Zapier 去年发布的 远程工作终极指南以供阅读。